PepsiCoのCPO、AIの時代でも企業の採用戦略は「やる気」「俊敏性」「好奇心」といった従来型のスキルを重視していると述べる

Becky Schmitt、PepsiCoの最高人事責任者（Chief People Officer）は、同社が現在のAI変革に対応する中で、従来型のスキルを依然として求めていると述べた

PepsiCoは、やる気、俊敏性、好奇心といった属性を持つ人材の採用に焦点を当てている