AI導入の混乱が予想より6年早く到来、企業幹部は人間の役割の線引きを強調

Cognizantの調査によると、93%のジョブ（職務）がすでにAIの影響を受けており、30%は実存的な変化に直面している。研究者は当初この閾値が2032年に到来すると予測していたが、現在は6年早く現実化している。

建設業従事者のAI露出スコア（職業がAIの影響を受ける可能性を示す指標）は3年前の4%から12%に上昇。CEOと経営幹部は25%から60%に上昇した。

Ciscoは従業員間のコミュニケーションを分析し職場の紛争の根本原因を診断するAIエージェント（自動的に判断して行動するAI）をテストしたが、本番導入には至らず。Ciscoの最高人事責任者は『ある会話はリーダーが行う必要がある』と述べた。